育龙网
咨询热线:
您现在的位置:首页 > EMBA > EMBA教育 > EMBA学习

EMBA:教你培养领袖气质(三)

DOCTOR COURSE INFORMATION
育龙EMBA网    http://emba.china-b.com/    发布时间:2016年08月29日

    在这个世界上有两类人,一类女人,一类男人。在这个世界上也有两类人,一种是领导者,另一种是追随者。你想要做永远的追随者吗?当然不是。那领导能力是与生俱来的吗?当然不是。你想要拥有领袖的气质吗?别急,今天育龙网就想要告诉大家如何培养领袖气质。
   

    11.善于与下属沟通。
   

    沟通是一个人向另外一个人传递信息并获得理解的过程,领导每天依靠沟通来发布命令和指令,建立起一种集体意识并回收反馈的信息。领导必须在下属、员櫎、其他领导和组织外围重要团队之间保持沟通,使自己成为一个联系上下左右的枢纽,这有助于提高办事效率。
   

    12.敢于冒险的能力。
   

    在不确定的环境中,一个人的冒险精神是最稀少的珍贵资源。克服不确定性、信息不完善性的最佳方法,莫过于自己的组织内部有一位具有冒险精神的战略家,也就是领导者。
   

    13.创新意识。
   

    除非一个领导能时时带给大家新的观念、新的刺激,否则你们的团队难以有进步和发展。要是领导者满足于现状,下属们也自然会变得随遇而安,而这样只会导致团队的退步。
   

    人与人之间的交往最基础的就是人和人之间的沟通,世界上只要是有关系的人都必须要沟通。所以,即使自己是上司是领导人,我们都要学会与下属沟通,一个好的管理者一定是一个善于与下属沟通的领导,因为沟通也是讲究艺术的。
   

    更多详细内容请查看(EMBA招生简章
   

    详情请咨询:全国免费咨询热线:400-600-2935  
    北京010-51290949   上海021-51619982

来源:育龙EMBA网本页网址:http://emba.china-b.com/zo/xxzn1/26901.html
咨询电话:400-600-2935 官方微信
  • 邮箱:jiangyue2012@qq.com
  • 网址:www.china-b.com
  • 合作:QQ 1064084825
关于我们 | 联系我们 | 广告服务 | 项目合作 | 招生简章 | 网站地图
育龙网 2003-2017 沪ICP备13002341号