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中国矿业大学EMBA网站

EMBA网    emba.china-b.com    发布时间:2014年05月28日    来源:

    中国矿业大学是教育部直属的全国重点大学,是国家“211工程”和“985工程”“优势学科创新平台项目”重点建设的高校之一。学校设有研究生院,是教育部与江苏省人民政府、国家安全生产监督管理总局共建高校。

    中国矿业大学的前身是创办于1909年的焦作路矿学堂,后改称焦作工学院。1950年,以焦作工学院为基础在天津建立了新中国第一所矿业高等学府——中国矿业学院。1952年,全国高等学校院系调整,清华大学、天津大学、唐山铁道学院采矿科系并入中国矿业学院。1953年,迁至北京,改称北京矿业学院,1960年被确定为全国重点高校。“文革”期间,迁至四川,更名为四川矿业学院。1978年,经党中央、国务院批准,在江苏省徐州市重新建校,恢复中国矿业学院校名,并再次被确定为全国88所重点高校之一。1988年,更名为中国矿业大学。1997年,经教育部批准设立中国矿业大学北京校区。2000年,划转教育部直属管理。中国矿业大学EMBA网站是http://sm.cumt.edu.cn/info/index.asp,接下来育龙EMBA网为大家介绍中国矿业大学EMBA网站的详情。

    学院现有教职工159人,其中专任教师136人,其中中国工程院院士1人、教授30人、副教授45人,具有博士学位和攻读博士学位的教师占78%。聘请国内外知名兼职教授、客座教授、特聘教授21人。1名教师获教育部新世纪创新人才称号,2名教师获中国矿业大学 教学名师称号。省青蓝工程中青年学术带头人1人,青蓝工程省高校跨世纪学术带头人1人,省青蓝工程优秀学科梯队1个,省青蓝工程优秀青年骨干教师4人,江苏省333工程培养对象6人,1名教师获孙越崎能源科学技术青年科技奖,1个教育部归国人员创新团队,1个省级实验教学示范中心,10人入选校级青年学术带头人,25人入选校优秀青年骨干教师,7人入选校青年教师启航计划。1个校级优秀科研创新团队,2个校级优秀教学团队。

    学院设置经济与管理复杂性研究所、能源经济与管理研究所、资源会计与财务研究所、煤炭开发战略与政策研究所4个研究机构,设置会计学系、工商管理系、人力资源管理系、市场营销系、电子商务系、金融学系、国际经济与贸易系7个教学系,在两个一级学科博士点下设5个二级学科博士点、15个二级学科硕士点和7个本科专业招生。

    学院具有良好的办学条件,拥有16000平米的管理学院大楼,拥有会计学国家级特色专业建设点,市场营销学省级特色专业,工商管理江苏省品牌专业建设点,江苏省经济管理实验教学示范中心、教育部财政部人才培养模式创新试验区、校级实践创业基地。学院具有设施先进的多媒体教室、案例讨论室、经济管理电脑模拟实验室、企业经营决策沙盘模拟实验室、团队精神实训基地和现代图书信息中心。学院注重学生创新意识和开拓精神的培养,通过理论学习、案例分析、学术讲座、团队训练和企业实地考察等教学方式,提高学生创新和创业能力,培养学生分析问题、解决问题的能力,通过统计分析工具应用技能训练、英语听说训练、团队精神训练、决策模拟训练等方面形成了鲜明的办学特色。学院积极开展国际交流与合作,先后与加拿大魁北克大学(UQAM)合作培养MBA学生。学院还积极与企业和政府合作,举办各种类型、多种层次的教育培训,不断探索各种联合办学的新模式,在40多家大型企业建立了教学实践基地。

    学院近几年发表学术和教学论文1900多篇,出版著作、教材等100余部,完成科研报告150多项,科研经费5000余万元,获得国家优秀教学成果二等奖1项、省优秀教学成果一等奖1项、教育部人文社科优秀成果奖2项、江苏省哲学社会科学优秀成果奖15项、省部级科技进步奖40余项,承担和完成国家自然科学基金31项,国家社会科学基金9项,省部级项目60余项。教师发表学术论文1900余篇,其中,SCI、SSCI和EI源期刊分别为50余篇,CSSCI源期刊120余篇,核心期刊900余篇。

    学院将以科学发展观为指导,以"十二五"规划为纲领,以永不满足为动力,以高层次教师队伍建设、高质量人才培养、高水平科学研究为突破口,全面推进特色明显、优势突出的学科和专业建设,提升教师队伍质量,推进人才培养模式创新,提高学术、教学、科研创新能力和社会服务能力,努力打造和谐学院,使学院总体办学水平迈上新台阶,初步建成特色鲜明、研究型、创新型的国内领先的管理学院。  

发布者:ws2012

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