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EMBA入学面试内容有什么?

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育龙EMBA网    http://emba.china-b.com/    发布时间:2014年04月28日

    EMBA入学考试是由各自院校单独组织命题、考试的,包括面试和以能力测试为主的笔试,笔试成绩占40%,面试成绩占60%。所以,面试时在EMBA考核中所占的比重比较高的,所以学员们在备战EMBA入学考试的时候一定要重点备战关于面试考试的内容。下面育龙EMBA网为学员们介绍EMBA面试有什么内容,如下:

    EMBA面试内容介绍
    EMBA面试一般时间都很短,个人面试长不会超过半小时,短则10分钟左右,集体面试一般也不会超过1小时,短则30分钟左右;面试由2-3人组成的面试小组进行。面试组成员包括有企业管理经验的教授、工作业绩突出的企业家和政府经济管理部门的领导等。EMBA面试包括综合能力测试和案例分析,重点考核申请人作为高级管理人员所应具备的管理经验、综合素质及培养潜力。评委根据申请人的答题情况,与考生进行深入交流,现场评判,考察申请人在沟通能力、逻辑推理与综合分析能力、团队意识与协调能力、管理工作体会、对EMBA项目的了解程度及求学动机等方面的整体情况。

    EMBA面试流程介绍
    EMBA面试一般时间都很短,个人面试长不会超过半小时,短则10分钟左右,集体面试一般也不会超过1小时,短则30分钟左右。 
    1、背景核查:
    由面试专家对考生的背景审核打分,主要依据是报名申请表(个人经历、工作成就、入学动机以及专家推荐意见)。占总分的30%。 
  
    2、现场面试:
    采取自我简介、专家提问、随机抽题等方式进行;主要考核考生的管理潜能和素质;占总分的40%。
    <a>个人面试
    *外语测试(10分钟)包括:自我介绍、外语口语。例如,说一本看过的管理类书籍;  
    *专业基础测试(10分钟)通过交流主要考查学员对管理理论和知识的掌握情况;
    *工作业绩展示(5分钟左右)。“与专家交流”,话题随意。考官根据申请人的个人经历、行业背景和管理背景,对EMBA及管理学科发展的了解等方式进行提问;
    *能力、潜力测试(5分钟左右)。通过交流主要考查学员的工作能力及分析问题和解决问题的能力,以及对未来的发展规划测试。
    <b>小组面试
    无领导小组面试6到8人随机抽到一组,给出一个案例,大家开始讨论,各自阐述自己的意见,教授会对学生的现场表现打分。

    最后面试成绩由面试小组确定,从英语水平20%,专业基础知识20%,管理背景20%,工作业绩20% ,工作能力和发展潜力20%等五个方面对学员进行考核和测试,以百分制给出每位学员面试成绩。

    如果学员们对EMBA还有疑惑,则可以咨询我们的在线老师或登陆育龙EMBA网

来源:育龙EMBA网本页网址:http://emba.china-b.com/bjdx/EMBAruxue/17074.html
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