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四川大学EMBA面试是怎样开展的?

EMBA网    emba.china-b.com    发布时间:2016年01月19日    来源:

    作为EMBA领域里的佼佼者,四川大学多年来一直致力于教育教学的深入研究与发展,不光能够在教育领域里保持自己优良的办学风格,同时能够卓有成效的开辟自己在职EMBA领域的新天地。

    说到考试,四川大学EMBA并不以高难度的考题作为入学的门槛,也从不顽固的相信分数在选拔人才方面的效力。从历年考试的情况来看,四川大学EMBA入学考试,并不像大家想象中的那样艰难重重;育龙EMBA网介绍,四川大学EMBA入学考试是由各自院校单独组织命题、考试的,包括面试和以能力测试为主的笔试,笔试成绩占40%,面试成绩占60%。所以,在职人员要重视面试,知晓四川大学EMBA入学考试是怎样开展面试的呢?

    四川大学EMBA考试的面试流程,如下:
    1、背景核查:由面试专家对考生的背景审核打分,主要依据是报名申请表(个人经历、工作成就、入学动机以及专家推荐意见)。占总分的30%。

    2、现场面试:采取自我简介、专家提问、随机抽题等方式进行;主要考核考生的管理潜能和素质;占总分的40%。

    在进行个人面试时,外语测试包括:自我介绍、外语口语。例如,说一本看过的管理类书籍;专业基础测试通过交流主要考查学员对管理理论和知识的掌握情况;工作业绩展示与专家交流,话题随意。考官根据申请人的个人经历、行业背景和管理背景,对EMBA及管理学科发展的了解等方式进行提问;能力、潜力测试,通过交流主要考查学员的工作能力及分析问题和解决问题的能力,以及对未来的发展规划测试。

    而在之后的小组面试中,无领导小组面试6到8人随机抽到一组,给出一个案例,大家开始讨论,各自阐述自己的意见,教授会对学生的现场表现打分。

    最后面试成绩由面试小组确定,从英语水平20%,专业基础知识20%,管理背景20%,工作业绩20% ,工作能力和发展潜力20%等五个方面对学员进行考核和测试,以百分制给出每位学员面试成绩。

    一般而言,四川大学EMBA考试开展面试的内容主要包括综合能力测试和案例分析,这主要是考核考生作为高级管理人员所应具备的管理经验、综合素质及培养潜力。评委根据申请人的答题情况,与考生进行深入交流,现场评判,考察申请人在沟通能力、逻辑推理与综合分析能力、团队意识与协调能力、管理工作体会。

    以上就是对四川大学EMBA考试开展面试的介绍,相信想要报考四川大学EMBA的同学已经有了一些了解。

发布者:chenxiang

来源:EMBA网本页网址:http://emba.china-b.com/scdx/zsjz/26397.html

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